Tư tưởng Hồ Chí Minh có tầm quan trọng trong đời sống chính trị của toàn Đảng, toàn dân và cách mạng. Ngày nay khi sự nghiệp đổi mới ở nước ta đi vào chiều sâu, việc nghiên cứu học tập, bảo vệ vận dụng, phát triển tư tưởng Hồ Chí Minh vào thực tế cuộc sống trở thành nhiệm vụ quan trọng cấp bách trong công tác chính trị, tư tưởng, lý luận của toàn Đảng. Nghiên cứu học tập tư tưởng Hồ Chí Minh là một trong những nhiệm vụ, biện pháp tốt nhất để nâng cao trình độ lý luận của cán bộ đảng viên, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của các cấp bộ đảng. Nghiên cứu, học tập tư tưởng Hồ Chí Minh là nghiên cứu học tập một cách có hệ thống, quan điểm lý luận, chính trị toàn diện sâu sắc về những vấn đề cơ bản của cách mạng Việt Nam. Vấn đề về nhà nước của dân, do dân và vì dân là một trong những nội dung quan trọng trong hệ thống quan điểm tư tưởng Hồ Chí Minh, việc vận dụng tư tưởng đó vào xây dựng chính quyền, đặc biệt là chính quyền cơ sở ở xã là yêu cầu quyết định quá trình quản lý...

Lời Nói đầu Tư tưởng Hồ Chí Minh là một hệ thống quan điểm toàn diện và sâu sắc về những vấn đề cơ bản của cách mạng Việt Nam ,là kết quả của sự vận dụng và sáng tạo chủ nghĩa Mác-Lênin vào điều kiện cụ thể của nước ta kế thừa và phát triển các giá trị truyền thống tốt đẹp của dân tộc ,tiếp thu tinh hoa văn hóa của nhân loai đó là:về giải phóng dân tộc ,giải phóng giai cấp,giải phóng con người, về sức mạnh của nhân dân của khối đại đoàn kết dân tộc,về quyền làm chủ của nhâ dân,xây dựng nhà nước thật sự của dân,do dân ,và vì dân. Theo người việc nâng cao hiệu quả hoạt động của chính quyền phải căn cứ vào bộ máy nhà nước,giải quyết những nhu cầu thiết yếu hàng ngày của dân chúng tốt hay chưa ,có vì lợi ích của nhân dân ,một lòng một dạ phục vụ nhâ da6nhay không .Trong điều kiện có chính quyền người đã nói dù to hay nhỏ,có quyề mà thiếu lương tâm là có dịp đục khoét,có dịp ăn của đút thực chất những căn bệnh đó là vi phạm đế quyền và lợi ích hợp pháp của nhân dân và đi ngược lại...

MỤC LỤC LỜI NÓI ĐẦU 1 CHƯƠNG I. NĂNG LỰC CÁN BỘ VÀ SỰ CẦN THIẾT NÂNG CAO NĂNG LỰC CÁN BỘ TRUNG ƯƠNG HỘI LIÊN HIỆP PHỤ NỮ VIỆT NAM 5 1.1. Khái niệm cán bộ, năng lực cán bộ và biểu hiện của chúng 5 1.1.1. Khái niệm cán bộ 5 1.1.2. Năng lực cán bộ và biểu hiện của chúng . 5 1.2. Các yếu tố cấu thành năng lực và các yếu tố ảnh hưởng đến năng lực 8 1.2.1. Các yếu tố cấu thành năng lực . 8 1.2.2. Các yếu tố ảnh hưởng đến năng lực . 10

1. Khái niệm quản lý và quản lý nhà nước. 1.1 Khái niệm quản lý Từ khi xã hội loài người xuất hiện, nhu cầu tổ chức, điều hành xã hội cũng hình thành như một tất yếu lịch sử. Trong lịch sử, trình độ, tính chất quản lý xã hội phát triển từ thấp đến cao theo sự phát triển của xã hội. Xã hội được quản lý tốt bằng những cơ chế, biện pháp tiến bộ thì ổn định, không ngừng phát triển và ngược lại. Hiện nay có nhiều cách giải thích khác nhau về thuật ngữ quản lý. Có quan niệm cho rằng quản lý là hành chính, là cai trị. Có quan niệm khác lại cho rằng quản lý là điều hành, điều khiển, chỉ huy. Các cách nói này nhìn chung không có gì khác nhau về nội dung mà chỉ khác về cách dùng thuật ngữ, khác về cách diễn giải. Quản lý được hiểu theo hai góc độ : một là góc độ tổng hợp mang tính chính trị xã hội ; góc độ khác mang tính hành động thiết thực. Hai quan niệm này đều có cơ sở khoa học và thực tế. Nhìn chung, quản lý thể hiện việc tổ chức, điều hành tập hợp người, công cụ, phương tiện, tài...

mỤc lỤc MỤC LỤC 2 PHẦN MỞ ĐẦU .3 I) LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI . 3 II) Ý NGHĨA CHỌN ĐỀ TÀI . 4 III) LỊCH SỬ NGHIÊN CỨU ĐỀ TÀI 6 IV) PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU . 7 V) NGUỒN TƯ LIỆU 7 PHẦN NỘI DUNG . 8 I) TẦM QUAN TRỌNG CỦA MÔN HỌC LỊCH SỬ 8

CHƯƠNG I: MỞ ĐẦU1. MỤC ĐÍCH NGHIÊN CỨUXu thế mở cửa và hội nhập kinh tế quốc tế đã và đang trở thành một trong những xu thế khách quan của sự phát triển kinh tế thế giới. Sự gia tăng mạnh mẽ của xu thế hội nhập kinh tế đã đòi hỏi các quốc gia phải có chiến lược hội nhập phù hợp vào nền kinh tế thế giới và khu vực. Trong bối cảnh này nước ta không thể phát triển nếu như không mở cửa hội nhập. Việt Nam đang trong quá trình đổi mới chuyển sang phát triển nền kinh tế thị trường. Nên việc đẩy mạnh tham gia hội nhập vào nền kinh tế thế giới và khu vực là một hướng đi đúng đắn. Tuy nhiên, hội nhập ngoài việc sẽ được đón nhận những thời cơ nhưng cũng sẽ phải đối mặt với các thách thức. Việt Nam gia nhập ASEAN sẽ là bước tiến đầu tiên để nước ta thực hiện mục tiêu hội nhập kinh tế quốc tế, mở rộng mối quan hệ, xóa đi phần nào những hàng rào thuế quan, tạo điều kiện cho việc liên doanh giữa các nước nhằm để thúc đẩy nền kinh tế phát triển, thúc đẩy quan hệ hợp tác, hữu nghị giữa các nước...

PHẦN MỞ ĐẦU 1.Lý do chọn đề tài Nền kinh tế Việt Nam sau hơn 15 năm thực hiện đường lối do đảng khởi xướng và lãnh đạo, đất nước ta đã đạt được những thành tựu quan trọng trên các lĩnh vực kinh tế, đối ngoại xã hội, an ninh quốc phòng đặc biệt đã chuyển từng bước vửng chắc từ nền kinh tế kế hoạch hóa tập trung sang nền kinh tế hang hóa nhiều thành phần vận hành theo cơ chế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa. Từ chỗ các doanh nghiệp Nhà nước chiếm vi trí độc tôn trong sản xuất kinh doanh theo mệnh lệnh hành chính không có cạnh tranh và hạch toán kinh tế chỉ là hình thức ,sang phát triển mọi loại hình doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế vận hành theo cơ chế thị trường, các doanh nghiệp phải tự hoạch toán , nhất là phải tự điều chỉnh sản xuất kinh doanh từ những gì mình có theo những thứ thị trường. Ngày nay môi trường kinh doanh có ảnh hưởng rất lớn , nó luôn vận đông biến đổi, phá vở sự cứng nhắc của các kế hoạch ngắn hạn cũng như dài hạn của doanh nghiệp, vấn đề đặt ra...

LỜI MỞ ĐẦU Trong lịch sử việt nam từ khi dựng nước cho đến nay đã có rất nhiều cuộc cải cách, đổi mới nhằm hoàn thiện hơn bộ máy nhà nước và các chính sách cai trị. Đặc biệt là từ thế kỷ X đến đầu thế kỷ XV, qua năm thế kỷ phát triển từ các phương thức sản xuất tiền phong kiến sang phong kiến không phải trải qua một cuộc cách mạng vũ trang nào, nhưng lại qua các cuộc cải cách, đổi mới có hiệu quả. Mà đặc biệt là hai cuộc cải cách (của họ Khúc và nhà Hồ) và hai cuộc đổi mới (từ Tiền Lê sang Lý, từ Lý sang Trần). Cả bốn đều nhằm giải quyết những khủng hoảng xã hội, cũng cố lại bộ máy nhà nước, đẩy mạnh tiến bộ xã hội. Nhưng nếu hai cuộc đổi mới (từ Tiền Lê sang Lý, từ Lý sang Trần) đã thành công mỹ mãn, cuộc cải cách của họ khúc cũng đã dành được những thắng lợi cơ bản, tạo ra được bước phát triển tích cực của xã hội phong kiến Việt Nam, thì cuộc cải cách của Hồ Quý Ly cuối thế kỷ XIV đầu thế kỷ XV đã thành công một cách hạn chế mà cái hạn chế lớn nhất lại là sự phá hoại của giặc...

MỤC LỤC A. PHẦN MỞ ĐẦU B. NỘI DUNG . 1. MỘT SỐ VẤN ĐỀ CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC VÀ QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC VỀ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO . 1.1. Một số khái niệm liên quan . 1.2. Quan điểm, mục tiêu của Đảng, Nhà nước về giáo dục - đào tạo 1.3. Tính chất, đặc điểm và nguyên tắc quản lý Nhà nước về giáo dục - đào tạo . 1.4. Vai trò của giáo dục và đào tạo và ý nghĩa của quản lý Nhà nước về giáo dục - đào tạo trong giai đoạn hiện nay 2. THỰC TRẠNG GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO VÀ CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC VỀ GIÁO DỤC - ĐÀO TẠO

LỜI NÓI ĐẦU Cải cách hành chính là một công việc quan trọng, trên thế giới hiện nay không có nước nào là không tiến hành nhiệm vụ cải cách hành chính, cải cách tổ chức bộ máy quản lý Nhà nước. Nhưng đồng thời đây cũng là một công việc vô cùng khó khăn và phức tạp. Cơ quan hành chính Nhà nước Việt Nam trong thời gian trước đây đã chứng tỏ là kém hiệu lực. Bộ máy quản lý cồng kềnh, nhiều tầng nhiều nấc, với những chồng chéo, mắt xích trung gian không cần thiết; sự phân định chức năng nhiệm vụ quyền hạn giữa các cơ quan tổ chức và cán bộ Nhà nước không rõ ràng, có nhiều mâu thuẫn; hoạt động quản lý trì trệ, quy trình ra quyết định chậm chạp, kém hiệu quả. Bên cạnh đó, quyết định quản lý ban hành nhiều nhưng không được thực hiện nghiêm chỉnh, chất lượng các viên chức, công chức giảm sút, việc sắp xếp cán bộ nhiều khi tuỳ tiện. Các nguyên tắc quản lý Nhà nước chưa được nhận thứ và áp dụng đúng đắn, vừa tồn tại bệnh tập trung quan liêu, vừa có nhiều biểu hiện tư do, tuỳ tiện, vô chính...

LỜI MỞ ĐẦUThế kỉ 21 là thế kỉ mà thế giới phải đối diện với nhiều thách thức hơn, các yếu tố như môi trường tự nhiên – xã hội tác động đến từng quốc gia và cả ở phạm vi khu vực và quốc tế nhanh hơn. Hành chính công ở nhiều nước ngày càng phải giải quyết nhiều vấn đề phức tạp hơn của đời sống – xã hội diễn ra không chỉ ở phạm vi một quốc gia mà còn ở phạm vi quốc tế. Đây là một thách thức đối với chính phủ ở nhiều nước và để vượt qua thách thức đó đòi hỏi nền hành chính công ở các nước phải thay đổi mạnh hơn và theo hướng tích cực hơn nữa. Trong thực tế những thay đổi đó đang diễn ra đan xen và kết hợp với nhau nhằm đạt được những kết quả cao hơn. I. LÍ DO LỰA CHỌN ĐỀ TÀI Để tìm hiểu về các xu hướng cải cách hành chính của các nước trong giai đoạn hiện nay nhằm hiểu thêm về con đường các nước lựa chọn để làm cho bộ máy; hệ thống hành chính hoạt động có hiệu quả và chất lượng cao; từ đó rút ra bài học để áp dụng vào nền hành chính Việt Nam để đưa nền hành chính của chúng...

LỜI MỞ ĐẦU Đảng và Nhà nước ta đang tích cực thực hiện chủ trương cải cách nền hành chính quốc gia theo tinh thần Nghị quyết đại hội Đảng Cộng Sản Việt Nam khoá VIII. Công tác văn thư, lưu trữ có vị trí quan trọng trong cuộc xây dựng và bảo vệ đất nước của Đảng và nhân dân ta. Công tác văn thư, lưu trữ đóng góp tích cực trong việc thực hiện chủ trương đó. Công tác văn thư, lưu trữ là hoạt động không thể thiếu được ở bất kỳ cơ quan nào và công việc này phần lớn được thực hiện bởi hoạt động văn phòng. Xây dựng Văn phòng mạnh là yếu tố rất quan trọng để giúp cơ quan, tổ chức đổi mới phương thức lãnh đạo và lề lối làm việc, nâng cao chất lượng hiệu quả trong công tác lãnh đạo. Công tác văn thư, lưu trữ có vị trí quan trọng trong công cuộc xây dựng và bảo vệ Đất nước của Đảng và nhân dân ta. Tuy nhiên, ở một số cơ quan, tổ chức còn nhận thức chưa thực sự đúng đắn về vai trò, chức năng, nhiệm vụ của Văn phòng và tầm quan trọng của công tác văn thư, lưu trữ chưa quan tâm đúng mức việc...

LỜI MỞ ĐẦU Cải cách thủ tục hành chính theo cơ chế “một cửa” đã và đang chiếm một vị trí vô cùng quan trọng trong việc nâng cao chất lượng phục vụ người dân tại các cơ quan Hành chính Nhà nước. Thực hiện cơ chế “một cửa” là cơ sở để đơn giản hoá các thủ tục hành chính, giải quyết nhanh chóng nhu cầu và nguyện vọng của người dân. Góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả của nền hành chính Nhà nước. Chính vì vậy, cải cách thủ tục hành chính theo cơ chế “một cửa” là vấn đề hết sức cấp thiết và phải tiến hành một cách sâu rộng và mạnh mẽ trong cả nước. Cũng như các cơ quan Hành chính Nhà nước khác, UBND Thành phố Thanh Hoá đã tạo nên những chuyển biến tích cực trong việc đơn giản hoá các thủ tục hành chính, giảm thiểu sự rườm rà trong giải quyết công việc. Tuy vậy, trong quá trình thực hiện do hệ thống các văn bản pháp luật của cơ quan còn thiếu tính đồng bộ, chưa có chế tài xử phạt nghiêm khắc đối với một số cán bộ, công chức thiếu tinh thần, trách nhiệm, lợi dụng chức quyền...

LỜI MỞ ĐẦU 1. Lý do chọn đề tài: Công tác văn thư là một hoạt động thường xuyên và quan trọng của mọi cơ quan trong hệ thống bộ máy Nhà nước. Năm 1963, Nghị định 142/CP của Chính phủ đã lần đầu tiên đề cập đến công tác này một cách có hệ thống trong Điều lệ về công tác công văn giấy tờ và công tác lưu trữ. Sau hơn 40 năm áp dụng, qua nhiều biến động của lịch sử, năm 2004, một bản Nghị định mới về công tác văn thư của Chính phủ thay cho Nghị định 142/CP, đó là Nghị định 110/2004/NĐ-CP được ban hành ngày 8-7-2004. Cùng với sự phát triển của bộ máy nhà nước qua các thời kỳ, trên thực tế công tác văn thư trong các cơ quan cũng ngày càng được củng cố, nhất là trong giai đoạn hội nhập quốc tế hiện nay. Các nghiệp vụ của công tác văn thư được quy định một cách cụ thể, đặc biệt là nghiệp vụ xây dựng và quản lý văn bản đến và đi ở khâu văn thư hiện hành trong các cơ quan nhà nước. Nhận thấy vai trò quan trọng của công tác văn thư trong việc quản lý văn bản hành chính tại các cơ quan nhà...

Lý do chọn đề tài: Bộ máy nhà nước là một chỉnh thể hoàn chỉnh bao gồm nhiều cơ quan có vị trí, chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn khác nhau, có mối quan hệ mật thiết với nhau tạo thành một thể toàn vẹn, thực hiện chức năng, nhiệm vụ chung của Nhà nước nhằm đặt được các mục tiêu thống nhất đã được xác định. Hệ thông các cơ quan hành chính nhà nước là bộ phận cấu thành rất quan trọng trong bộ máy nhà nước thực hiện chức năng quản lý hành chính nhà nước, là cấu nối giữa nhà nước với nhân dân thì mục tiêu hiệu lực, hiệu quả quản lý luôn được đặt lên hàng đầu để tiến tới một nền hành chính trong sạch, vững mạnh, chuyên nghiệp, hiện đại đáp ứng hiệu quả cho sự phát triển kinh tế xã hội của đất nước. Để làm được điều đó thì việc đổi mới và hoàn thiện hơn nữa bộ máy quản hành chính là một trong những vấn đề cần được yêu tiên và đặt lên hàng đầu, đặc biệt là các yếu tố bên trong mang tính quyết định như: cơ cấu tổ chức, đội ngũ cán bộ công chức, cơ chế hoạt động, thủ tục làm việc là những yếu...

TIỂU LUẬN CHUYÊN VIÊN CHÍNH - HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH NĂM 2012 MỞ ĐẦU Sự nghiệp đổi mới toàn diện đất nước do Đảng ta khởi xướng, lãnh đạo đến nay đã được 25 năm. Với đường lối đúng đắn, sự lãnh đạo sáng suốt cùng với sức mạnh của toàn Đảng, toàn quân và toàn dân ta, sự nghiệp đổi mới đã làm thay đổi mọi mặt của đời sống xã hội, kinh tế tăng trưởng khá. Văn hoá xã hội có những tiến bộ; đời sống nhân dân tiếp tục được cải thiện. Tình hình chính trị - xã hội cơ bản ổn định; quốc phòng và an ninh được tăng cường" (1). Từ khi Việt Nam gia nhập WTO, được bầu làm Uỷ viên không thường trực của Hội đồng bảo an Liên hợp quốc thì uy tín và vai trò của Việt Nam ngày càng có ảnh hưởng tốt hơn trên trường quốc tế và khu vực. Thực tế cũng cho thấy, công tác phối hợp hoạt động Đối ngoại với hoạt động quốc phòng, an ninh là một yếu tố khách quan, có mối liên hệ mật thiết và tác động qua lại lẫn nhau. Nếu làm tốt công tác quốc phòng, an ninh sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho công tác đối ngoại, ngược lại...

LỜI NÓI ĐẦU Trong thời kỳ quá độ tiến lên Chủ nghĩa xã hội, Đảng và Nhà nước ta luôn coi trọng công tác cán bộ, coi công tác cán bộ là nhiệm vụ cách mạng của Đảng, Nhà nước và nhân dân ta. Chính vì vậy, Đảng ta đã chú trọng và từng bước xây dựng đội ngũ cán bộ mẫu mực trung thành để đảm nhiệm và hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ trong thời kỳ cách mạng. Đây là lực lượng ưu tú nhất của Đảng, Nhà nước, của giai cấp và của toàn thể dân tộc Việt Nam, là những nhân tố quan trọng quyết định sự thành công của cách mạng nước ta qua các thời kỳ. Từ nhận thức trên, trong những năm qua Đảng và Nhà nước ta đã thực hiện tốt công tác cải cách quản lý hành chính nhà nước, hướng các quá trình hoạt động của xã hội, hành vi của con người vào mục tiêu: chuyển dịch nền kinh tế nước ta từ nền kinh tế tập trung quan liêu bao cấp sang nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa dưới sự lãnh đạo của Đảng và sự quản lý của Nhà nước. Để bảo đảm cho mục tiêu trên đạt được hiệu quả cao, Đảng và Nhà...

MỞ ĐẦU Cơ quan hành chính nhà nước là bộ phận hợp thành của bộ máy nhà nước, được thành lập để thực hiện chức năng quản lí hành chính nhà nước. Cơ quan hành chính nhà nước với tư cách là chủ thể của pháp luật hành chính và quan hệ pháp luật hành 1. Khái niệm của cơ quan hành chính nhà nước. Cơ quan hành chính nhà nước bao gồm: Chính phủ, Bộ, cơ quan ngang Bộ, Ủy ban nhân dân các cấp. Trong đó Chính phủ là cơ quan hành chính nhà nước cao nhất, đứng đầu trong hệ thống cơ quan hành chính nhà nước. Chính phủ do Quốc hội thành lập và chịu sự giám sát của Quốc hội. Ngoài ra Chính phủ còn trực tiếp lãnh đạo, chỉ đạo hoạt động của các bộ và ủy ban nhân dân các cấp. Như vậy “Cơ quan hành chính nhà nước là bộ phận cấu thành của bộ máy nhà nước, trực thuộc trực tiếp hoặc gián tiếp cơ quan quyền lực nhà nước cùng cấp, có phương diện hoạt động chủ yếu là hoạt động chấp hành – điều hành, có cơ cấu tổ chức và phạm vi thẩm quyền do pháp luật quy định”

1. Tính cấp thiết của đề tài Sinh thời, Chủ tịch Hồ Chí Minh rất quan tâm về sự nghiệp giáo dục. Người chỉ ra rằng: “Muốn giữ vững nền độc lập, muốn cho dân mạnh nước giàu, mọi người Việt Nam phải hiểu biết quyền lợi của mình, bổn phận của mình, phải có kiến thức mới để có thể tham gia vào công cuộc xây dựng nước nhà mà trước hết phải biết đọc, biết viết chữ quốc ngữ” . Người cũng chỉ cho chúng ta con đường thoát khỏi cảnh yếu hèn đó là con đường phát triển giáo dục: “Một dân tộc dốt là một dân tộc yếu”. Trong thư gửi học sinh nhân ngày khai trường đầu tiên của nước Việt Nam độc lập (tháng 9/1945), Bác đã viết: “Non sông Việt Nam có trở nên tươi đẹp hay không, dân tộc Việt Nam có bước tới đài vinh quang để sánh vai với các cường quốc năm châu được hay không, chính là nhờ một phần lớn ở công học tập của các cháu” . Tư tưởng Hồ Chí Minh về giáo dục thể hiện qua câu nói bất hủ của Người: “Vì lợi ích mười năm trồng cây, vì lợi ích trăm năm trồng người”. Tư tưởng xuyên suốt của Chủ tịch...

MỤC LỤC Trang

Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ HOÀN THIỆN PHÁP LUẬT CÁN BỘ CHÍNH QUYỀN CẤP CƠ SỞ 1.1 Vị trí, vai trò của chính quyền cơ sở và đội ngũ cán bộ chính quyền cơ sở trong sự nghiệp xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa 1.2 Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa và những yêu cầu đặt ra đối với việc hoàn thiện pháp luật về cán bộ chính quyền cơ sở Chương 2: THỰC TRẠNG PHÁP LUẬT VỀ CÁN BỘ CHÍNH QUYỀN CẤP CƠ SỞ 2.1 Khái lược sự hình thành và phát triển của pháp luật về chính quyền cơ sở và cán bộ chính quyền cơ sở ở nước ta qua các thời kỳ lịch sử 2.2 Thực trạng pháp luật về cán bộ chính quyền cơ sở ở nước ta hiện nay và sự cần thiết phải hoàn thiện pháp luật về cán bộ chính quyền cơ sở Chương 3: QUAN ĐIỂM CHỈ ĐẠO, PHƯƠNG HƯỚNG CƠ BẢN VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU NHẰM HOÀN THIỆN PHÁP LUẬT VỀ CÁN BỘ CHÍNH QUYỀN CẤP CƠ SỞ

I. MỞ ĐẦU: Trong những năm qua, đất nước ta đã đạt được những thành tựu quan trong trong công cuộc đổi mới kinh tế-xã hội không ngừng phát triển, trật tự, an ninh xã hội được giữ vững, đời sống nhân dân ngày một nâng cao. Tuy nhiên, chúng ta vẫn đang đứng trước những nguy cơ và thách thức lớn. Tình hình tham nhũng diễn ra phức tạp ở nhiều lĩnh vực và có xu hướng tăng về quy mô, tính chất ngày càng nghiêm trọng, thể hiện ở số lượng tài sản của Nhà nước bị chiếm đoạt, thất thoát; số đối tượng vi phạm pháp luật, trong đó có nhiều cán bộ, công chức, thậm chí có cả một số cán bộ lãnh đạo, quản lý đã có hành vi tham nhũng, chiếm đoạt tài sản của Nhà nước. Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ X của Đảng đã đánh giá: “tình trạng tham nhũng, suy thoái về tư tưởng, chính trị, đạo đức, lối sống ở một bộ phận không nhỏ cán bộ, đảng viên là rất nghiêm trọng. Nạn tham nhũng kéo dài trong bộ máy của hệ thống chính trị và trong nhiều tổ chức kinh tế là một nguy cơ lớn đe dọa sự sống còn...

MỤC LỤC MỞ ĐẦU Chương 1: VĂN HOÁ PHÁP LÝ VÀ YÊU CẦU VỀ VĂN HOÁ PHÁP LÝ ĐỐI VỚI ĐỘI NGŨ CÁN BỘ LÃNH ĐẠO Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 1.1. Một số vấn đề lý luận về văn hoá pháp lý 7 1.2. Cán bộ lãnh đạo và yêu cầu văn hoá pháp lý của đội ngũ cán bộ lãnh đạo 27 Chương 2: THỰC TRẠNG VỀ VĂN HOÁ PHÁP LÝ CỦA ĐỘI NGŨ CÁN BỘ LÃNH ĐẠO Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 41

PHẦN A – NHỮNG LÝ LUẬN CHUNG VỀ TUYỂN DỤNG 3 I . Khái niệm về quản trị nhân lực trong tổ chức . II . Khái niệm về tuyển mộ III . Khái niệm về tuyển chọn IV. Yêu cầu và nguyên tắc của tuyển dụng . 1. Các yêu cầu về tuyển dụng lao động 2. Các nguyên tắc của tuyển dụng lao động V. Các bước tuyển dụng

Lời nói đầu Nhằm mục đích tạo điều kiện cho sinh viên trước khi tốt nghiệp có thể tiếp cận được với hoạt dộng thực tế trong công tác quản lý hành chính nhà nước. Học viện Hành chính đã tổ chức đợt thực tập cho các sinh viên tại các cơ quan nhà nước. Qua đợt thực tập, giúp sinh viên nắm được cơ cấu tổ chức, chức năng,nhiệm vụ và các mối quan hệ của cơ quan đó; nắm vững quy trình công vụ, thủ tục hành chính, thể chế hành chính liên quan đến cơ quan thực tập; thực hành các kỹ năng hành chính đúng với vai trò của một công chức trong cơ quan hành chính nhà nước, với yêu cầu cụ thể mà cơ quan giao cho; đồng thời bổ sung, học hỏi kinh nghiệm từ những người đi trước nhằm nâng cao kiến thức đã học tại trường và điều này tạo điều kiện khi ra trường sinh viên sẽ xác định được những việc cần phải làm. Sau suốt quá trình thực tập và rèn luyện tại Học viện Hành chính, tôi được nhà trường, các thầy cô cũng như cơ quan nơi thực tập chỉ bảo tận tình, thời gian này tôi đang thực tập tại phòng Nội...

LỜI MỞ ĐẦUĐất nước ta đang trong giai đoạn CNH-HĐH và đang trong thời kỳ hội nhập kinh tế quốc tế. Song song với quá trình đó là sự phát triển không ngừng về kinh tế - xã hội, sự tiến bộ của khoa học kĩ thuật, đời sống nhân dân ngày càng được nâng cao. Quá trình đó đã tạo cho đất nước chúng ta những cơ hội lớn, bên cạnh đó cũng có những thách thức không nhỏ mà chúng ta cần phải cố gắng để vượt qua. Tình hình mới đòi hỏi những người cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính Nhà nước, không chỉ ở cấp Trung ương mà cả cấp địa phương cũng phải có đủ năng lực, giỏi về chuyên môn và tốt về phẩm chất chính trị mới có thể đưa nước ta vượt qua những thách thức và khó khăn, tiến lên con đường XHCN mà Đảng và Nhà nước ta đã chọn. Chủ tịch Hồ Chí Minh nhấn mạnh: “Cán bộ là gốc của mọi vấn đề, gốc có tốt thì ngọn mới tốt. Nghị quyết Ban chấp hành Trung ương lần thứ 3 khóa VIII cũng đã nêu “Cán bộ là nhân tố quyết định sự thành bại của cách mạng”. Thực vậy, hiệu lực, hiệu quả hoạt động của bộ...